NAO 2025 : Suite des négociations...
La direction propose une augmentation salariale de 2,5%, jugée insuffisante et inéquitable par les salariés. Cette enveloppe est inférieure aux 2,9% accordés aux autres salariés du groupe Viridien et aux 11% d'augmentation pour la PDG. La direction refuse de créer une nouvelle grille de salaires minima adaptée à la nouvelle classification. Les salariés ont exprimé leur mécontentement par un débrayage à Saint-Gaudens, suivi d'une réunion d'information à Nantes. Un nouvel appel à débrayage est lancé...
4/2/2025
Section Syndicale CGT Sercel
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